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Former et travailler durablement

Plus que centenaire, l’entreprise André SA a réussi sa transition d’une entité familiale à une équipe d’administrateurs.

04 juil. 2016, 23:31
/ Màj. le 05 juil. 2016 à 00:01
Jeudi 30 juin 2016. Yens. Entreprise André SA. Portrait de cette entreprise qui accueille, le samedi 9 juillet, la troisième session de qualification des candidats suisses aux championnats d'Europe de charpente. L'un des quatre administrateur d'André SA, le président Christian Eggenberger, devant le centre d'usinage pour fenêtres qui sera en fonction lors de la journée portes-ouvertes du 9 juillet. Photo: Fabienne Morand

Fabienne Morand (Textes et Photo)

info@lacote.ch

Depuis 1898, quatre générations de la famille André, de Yens, se sont succédé à la tête de l’entreprise spécialisée dans la charpente, la menuiserie et les fenêtres. Situé à deux pas du cœur du village, le bâtiment initial a connu des agrandissements en 1961, 1985 et 1993 pour accueillir plus de cinquante employés. En 2008, les deux frères représentant la quatrième génération, n’ayant pas d’enfants intéressés à la reprise, décident de céder l’entreprise, mais à certaines conditions, dont celle d’assurer une continuité. Parmi les employés, quatre d’entre eux – Christian Eggenberger, Patrick Lachat, Nils Bærtschi et Jean-Christophe Berseth – qui y travaillent depuis au moins dix ans –, décident de s’associer. «Nous avons demandé aux patrons si nous pouvions leur présenter notre projet. Cela s’est bien passé, explique le président de l’entité actuelle, Christian Eggenberger. Le projet a duré deux ans jusqu’à la remise...

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