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Travail: le salaire médian suisse est de 6502 francs

6502 francs. C'est le montant du salaire médian en Suisse, selon une enquête menée par l'Office fédéral de la statistique en 2016. Il est plus élevé de 313 francs par rapport à 2014. L'écart salarial entre les femmes et les hommes est en diminution. Les Suisses gagnent plus que les étrangers, frontaliers y compris, sauf pour certains postes de cadres.

14 mai 2018, 13:37
Les salaires de la restauration sont parmi les plus bas en Suisse.

Les différences salariales se résorbent très gentiment en Suisse. Cela concerne notamment l'égalité entre les femmes et les hommes, où les disparités demeurent toutefois élevées, relève l'enquête de l'OFS sur la structure des salaires en Suisse en 2016.

L'étude de l'Office fédérale de la statistique (OFS) montre que le salaire médian pour un emploi à plein temps s'est fixé à 6502 francs bruts par mois en 2016. Cela signifie que la moitié des salariés suisses a gagné davantage que cette somme, l'autre moins. Le montant apparaît en hausse de 313 francs par rapport à la précédente enquête menée par l'OFS en 2014.

Dans le détail, les 10% des salariés les moins bien rémunérés ont gagné moins de 4313 francs bruts par mois, alors que les 10% les mieux payés touchaient plus que 11406 francs, a indiqué lundi devant la presse à Berne l'Office fédéral de la statistique (OFS). L'enquête constate aussi que près d'un tiers des salariés perçoit un bonus.

Meilleurs salaires dans la finance

Les salaires varient beaucoup d'un secteur économique à l'autre. Les niveaux de rémunération sont nettement supérieurs au salaire médian dans les activités à forte valeur ajoutée comme les assurances (8762 francs), l'informatique et les services d'information (8900 francs), les services financiers (9742 francs) ou l'industrie pharmaceutique (9835 francs).

 

Au bas de l'échelle des salaires, figurent l'industrie textile et de l'habillement (5208 francs), le commerce de détail (4798 francs), l'hôtellerie-restauration (4337 francs) et les services personnels (4076 francs). Entre 2008 et 2016, la fourchette générale des salaires, l’écart global entre les salaires les plus élevés et ceux les plus bas, est restée stable, passant d’un facteur 2,7 à 2,6.

Diminution des écarts entre hommes et femmes

L'écart de salaire entre les femmes et les hommes tend à diminuer, il était de 12,0% en 2016 contre 12,5% en 2014. Dans le secteur privé, les femmes ont gagné en 2016 14,6% de moins que les hommes alors que dans le secteur public, cette différence globale est de 12,5%.

Les inégalités salariales entre les femmes et les hommes augmentent à mesure que l'on monte dans la hiérarchie. Ainsi, pour les postes à haute responsabilité la différence est de 18,5% en faveur des hommes. A l'inverse, l'écart salarial pour les postes de travail sans fonction de cadre s'établit à 8,4% en défaveur des femmes.

En 2016, la répartition des femmes et des hommes au niveau des classes salariales était la suivante: 60% des postes dont le niveau de salaire est inférieur à 4500 francs bruts par mois sont occupés par des femmes. A l'inverse, 83,3% des emplois dont la rémunération dépasse 16000 francs bruts mensuels sont occupés par des hommes.

 


Plus hauts salaires pour les cadres étrangers

Les Suisses touchent un salaire plus élevé que les étrangers, soit respectivement 6808 francs contre 5893 francs. Globalement, cet écart en faveur des salariés suisses est constante, quelle que soit la catégorie de permis de séjour de la main-d'oeuvre étrangère.

En revanche, si l'on considère les postes exigeant un haut niveau de responsabilité, l'OFS note que les étrangers gagnent plus que les Suisses. Ainsi, les frontaliers occupant des postes de cadres gagnent 10750 francs, les titulaires d'un permis de séjour 12247 francs et les Suisses 10136 francs.

Cette situation s'inverse pour les bas revenus. Avec 6190 francs, les salariés suisses touchent davantage, que les frontaliers (5694 francs) ou les étrangers au bénéfice d'un titre de séjour (5161 francs).

 

 

Les Romands parmi les mieux payés

L'enquête de l'OFS montre enfin des disparités régionales assez marquées. Le salaire des Romands est proche du salaire médian suisse (6502 francs), voire légèrement au-dessus. Les Genevois, Vaudois et Valaisans gagnent en moyenne 6591 francs. Les Neuchâtelois et les Jurassiens sont à peine en-dessous avec 6426 francs. C'est au Tessin que le salaire moyen est le plus bas avec 5563 francs, soit près de 1000 francs moins que le salaire médian suisse. En revanche, les Zurichois sont les mieux payés avec 6869 francs par mois.

 

En savoir plus : L'enquête de l'Office fédéral de la statistique (OFS)

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